En 2024, las mujeres afiliadas a la Seguridad Social en el sector de la construcción alcanzaron la cifra de 160.288, lo que supone 5.451 trabajadoras más que el año anterior. Además, se alcanzó el mayor peso porcentual de mujeres trabajadoras en la industria de la construcción desde 2014, con un 11,4% en relación con el total de personas afiliadas en el sector, según el último informe del Observatorio Industrial de la Construcción, de la Fundación Laboral, titulado “Mujeres en el sector de la construcción 2024”.
El crecimiento de la afiliación en construcción con respecto a 2023 fue del 1,9%. En el caso de las mujeres, este incremento alcanzó el 3,5%, lo que supone una variación más acentuada que la de los hombres del sector (1,7%), siendo incluso más alto que el registrado por las mujeres trabajadoras en el conjunto de la economía (3,3%).
El informe indica que las mujeres del sector trabajan más frecuentemente en el Régimen General (73,6%) que en el Régimen de Autónomos (26,4%), con contratos indefinidos (92,8%) y a jornada completa (75,7%, seis puntos por encima de la media total de sectores).
Asimismo, se concentran principalmente en dos actividades: «Actividades de Construcción Especializada», que agrupa al 51% de las afiliadas, y «Construcción de Edificios», con el 44,7%. Entre las dos, aglutinan al 95,6% de las mujeres en el sector; mientras que «Ingeniería Civil» supone el 4,4% restante de las afiliaciones de mujeres en el sector.
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El próximo 25 de septiembre de 2025, celebramos el evento ‘Women Can Build: Una iniciativa catalizadora de la igualdad de género en el sector de la construcción de Latinoamérica y Europa‘, que se organiza en la la Oficina del Parlamento Europeo en Madrid y se retransmitirá en directo:
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El próximo 25 de septiembre de 2025, la Oficina del Parlamento Europeo en Madrid (Paseo de la Castellana, 46) acogerá el evento ‘Women Can Build: Una iniciativa catalizadora de la igualdad de género en el sector de la construcción de Latinoamérica y Europa‘.
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